Sustainability Officer

💼 De functie

Als Corporate Compliance and Corporate Responsibility Officer gevestigd in België (Waals-Brabant), houd je toezicht op de implementatie en het beheer van compliance- en duurzaamheidsinitiatieven voor een toonaangevende retailer in de Europese textielindustrie. 

Jouw rol is essentieel om de duurzaamheidsstrategie en het duurzaamheidsplan, de activiteiten van het bedrijf af te stemmen op best practices op het gebied van traceerbaarheid, koolstofemissiemaatregelen en ethische inkoop. 🌱

Je maakt deel uit van een team van 5 mensen die zich inzetten voor duurzame ontwikkeling. Je rapporteert aan de Sustainability Manager van The Cotton Group en werkt op een cross-functionele manier samen met alle afdelingen van de Falk&Ross Group.

👉 Belangrijkste verantwoordelijkheden:

📝 Naleving van regelgeving

• Toezicht houden op en zorgen voor naleving van Europese en nationale regelgeving die van invloed is op de textielindustrie.

• Blijf op de hoogte van veranderingen in wetgeving en normen en werk het interne beleid en de procedures dienovereenkomstig bij.

• Volg regelmatige nalevingsaudits op om hiaten op te sporen en verbeteringen aan te bevelen.

👌 Certificering beheer

• Toezicht houden op de verwerving, vernieuwing en het onderhoud van belangrijke certificeringen zoals Oeko-Tex, amfori,...

• Contacten onderhouden met certificerende instellingen en externe audits beheren.

• Zorgen voor naleving van certificeringsvereisten door leveranciers en interne belanghebbenden.

📊 Traceerbaarheid van de toeleveringsketen

• Ontwikkelen en onderhouden van systemen om een optimale traceerbaarheid van de toeleveringsketen te garanderen voor alle gedistribueerde producten.

• Voer leveranciersbeoordelingen uit en verzamel de nodige gegevens om ervoor te zorgen dat ze voldoen aan ethische en milieunormen en -wetgeving.

• Werk samen met leveranciers om corrigerende actieplannen uit te voeren in geval van niet-naleving.

🌱 Initiatieven voor koolstofemissiebeheer en duurzaamheid

• Ontwikkel en implementeer strategieën voor koolstofbeheer, waaronder het volgen van de ecologische voetafdruk van het bedrijf en het identificeren van mogelijkheden voor reductie.

• Ondersteuning van de invoering van duurzame bedrijfspraktijken, zoals de beginselen van de circulaire economie en ecologisch ontwerp.

• Opstellen van duurzaamheidsverslagen in overeenstemming met de Europese en internationale duurzaamheidswetgeving.

✨ Maatschappelijk verantwoord ondernemen en ethische inkoop

• Leid initiatieven om de inspanningen van het bedrijf op het gebied van maatschappelijk verantwoord ondernemen te versterken, waaronder eerlijke arbeidspraktijken, betrokkenheid van de gemeenschap en verantwoorde inkoop.

• Ontwikkel trainingsprogramma's voor werknemers en leveranciers over onderwerpen op het gebied van compliance en duurzaamheid.

• Stel belangrijke prestatie-indicatoren en maatstaven vast om de effectiviteit van initiatieven op het gebied van maatschappelijk verantwoord ondernemen te beoordelen.

🎓 Kwalificaties:

• Bachelor- of masterdiploma in rechten, management, milieuwetenschappen, duurzame ontwikkeling of een gerelateerd vakgebied.

• 2 tot 5 jaar ervaring op het gebied van compliance, duurzaamheid of verantwoord ondernemen, bij voorkeur in de textielindustrie of de detailhandel. 🌿

• Goede kennis van de Europese wetgeving die van toepassing is op de textielindustrie, met inbegrip van duurzaamheids - en traceerbaarheidsnormen.

• Bekendheid met internationale certificeringsnormen. 🌍

• Beheersing van de elementen die belangrijk zijn voor een koolstofberekening en milieubeheersystemen.

• Uitstekende projectmanagement-, analytische en communicatieve vaardigheden.

• Vloeiend Engels en idealiter Duits - Frans is een pluspunt.

🧐 Kerncompetenties

• Aandacht voor detail en nalevings- en certificeringsvereisten. 🔎

• Efficiënte probleemoplossing.

• Werk nauw samen met cross-functionele teams, leveranciers en externe auditors. 🤝

• Aanpassingsvermogen en proactiviteit in het licht van veranderingen in de wetgeving en industrienormen.

• Ethisch leiderschap en het vermogen om integriteit en duurzaamheid te bevorderen zijn de kernwaarden van het bedrijf.

1. Screening van aanvragen

2. Eerste gespreksronde met de Sustainability Manager

3. Tweede gespreksronde met het Hoofd Duurzaamheid

4. Derde ronde van HR-gesprekken

5. Aanbod van werk en ondertekening van het contract 🚀