Functieomschrijving
Als Communicatie, Marketing en Administratie Manager bij Philéole speel je een essentiële rol binnen ons team dat zich toelegt op de ontwikkeling en innovatie van onze verticale mini-windturbines.
💻 Jouw belangrijkste missies:
Je bent verantwoordelijk voor het ontwerpen en implementeren van effectieve communicatie- en marketingstrategieën , het promoten van onze producten in doelmarkten en het opbouwen van naamsbekendheid op sociale media. Ook ben je verantwoordelijk voor het organiseren van evenementen en het creëren van content.
Aan de administratieve kant beheer je e-mails, bereid je beurzen en evenementen voor, beheer je facturen via het Falco-systeem, verstuur je prijsoffertes en zorg je voor de dagelijkse uitdagingen met betrekking tot de evolutie van een start-up.
Kortom, we zijn op zoek naar een veelzijdig persoon, die zich kan aanpassen aan een verscheidenheid aan taken, die de dynamische sfeer van een start-up begrijpt en die niet aarzelt om gevarieerde en veranderende uitdagingen aan te gaan.
Gewenst profiel
Je hebt een diploma of masterdiploma in communicatie en/of marketing.
Je hebt aanzienlijke professionele ervaring in het veld.
Vloeiendheid in het Frans en Engels is essentieel.
Je bent bedreven in Word, Excel en PowerPoint.
Je hebt sterke projectmanagementvaardigheden.
Je hebt een uitstekend gevoel voor initiatief, bent rigoureus en georganiseerd.
Je past je gemakkelijk aan aan een veranderende omgeving en context.
Je hebt een goede teamspirit en begrijpt de dynamiek van een start-up.
Kennis van het maritieme milieu is een pluspunt. 🌊
Waarom solliciteren?
Een mooie professionele uitdaging binnen een start-up op het snijvlak van technologie.
Een gevarieerd en interessant werkterrein met mogelijkheden voor interne ontwikkeling.
Een grote bron van motivatie voor een project gericht op duurzame ontwikkeling en circulaire economie.
Een voltijds contract met een contract van onbepaalde duur.
Een bedrag aan maaltijdcheques dat bovenop je loon wordt uitbetaald.
Hospitalisatieverzekering.
Interviewproces
Eerste e-mailwisseling
Als het contact positief is, plan dan een eerste persoonlijke afspraak
Als beide partijen geïnteresseerd zijn om door te gaan: tweede persoonlijke ontmoeting om de details af te ronden
Contractvoorstel
Engagement 🚀
Over het bedrijf
Alle vacatures bekijken
Spontane sollicitatie
Goed nieuws, ze zijn altijd op zoek naar nieuw talent..