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CDI : Medior Developer - Full stack

CDI
Molenbeek-Saint-Jean

Descriptif du poste

Candidatures ouvertes jusqu'au lundi 17/03/2025 et feedback à partir du 18/03/2025.

Nous recherchons un(e) Senior Developer - Full stack. Tu as au moins 5 ans d’expérience en développement mobile et tu es passionné(e) par les défis techniques ? Tu as envie de rejoindre une équipe jeune et dynamique dans une start-up en pleine croissance ? 🤩 Mets tes compétences au service de la lutte contre le gaspillage et la précarité alimentaire, et rejoins-nous !

La Tech est au cœur de Happy Hours Market. En tant que Senior Developer - Full stack, tu épauleras l’équipe en participant au développement et à l’optimisation de nos applications mobiles, tant au niveau du back-end que du front-end.

💻 Principales responsabilités :

  • Participer à l’élaboration de la stratégie et au design technique des produits

  • La définition des besoins/problématiques et la planification des étapes de développement

  • Garantir la qualité du code, la sécurité et l’utilisation des ‘best practices’

  • Garantir la scalabilité de l’infrastructure

  • La gestion des dettes techniques et architecturales

  • Assurer la veille technologique

  • Coacher et faire progresser les équipes

Profil recherché

🙋‍♂️ À propos de toi

  • Tu es à l’aise et passionné par la programmation orientée objet, et tu sais travailler dans un environnement dynamique comme celui d’une start-up

  • Tu fais attention aux détails

  • Tu as un esprit critique et une excellente capacité à résoudre les problèmes

🤓 Connaissances

  • 5 + années d’ expérience dans le développement mobile (de préférence Flutter/Dart)

  • Bonne connaissance de l'architecture mobile, du CI/CD et des API.

  • Expérience avec la méthodologie Agile et les pratiques DevOps

💼 Compétences et aptitudes requises

  • Bonnes compétences en matière de communication

  • Compétences en matière d'organisation, de planification et de documentation

  • Leadership

  • Capacité d’analyse et de synthèse

Pourquoi postuler ?

  • La possibilité d’apporter ta pierre à l’édifice contre la précarité alimentaire et pour la lutte contre le gaspillage alimentaire, alliant tes convictions personnelles à un projet professionnel.

  • Chez Happy Hours Market, tu as toutes les clés en main pour les solutions de demain. 🌱

  • Nous travaillons dans un environnement jeune et dynamique. Nous encourageons la proactivité et la prise de responsabilité. Tu pourras mettre en place des projets qui te tiennent à cœur.

Rejoindre une start-up en pleine croissance aujourd’hui, c’est te donner l’opportunité de rapidement monter en compétences et en responsabilités pour prendre un rôle important dans la scale-up de demain. Donc n’attends pas et contacte-nous ! 🚀

Déroulement des entretiens

  1. Etape 1 : Envoi du CV et de la LM

  2. Etape 2 : Les candidatures sont analysées à partir du mardi 18 mars. Tu rencontreras notre HR Manager Zoé en entretien vidéo 📞

  3. Etape 3 : Un entretien avec le CTO Yunus suivi d'un test technique

  4. Etape 4 : Un entretien avec notre CEO Ludovic

  5. Etape 5 : Bienvenue dans l'équipe ! 🎉

Pour nous, la diversité, l’inclusion et l’égalité des chances sont importantes. Les candidats sont donc sélectionnés sur base de leurs qualités et compétences, sans distinction d’âge, de religion, d’origine, d’handicap, de sexe ou de genre.
Tu présentes un handicap, un trouble de l’apprentissage ou une maladie, tu souhaites bénéficier d’aménagements raisonnables dans le cadre de la procédure de sélection ? Mentionne-le dans ta candidature. Les conditions seront adaptées au mieux afin que tu puisses te présenter dans les meilleures circonstances.

A propos de l'entreprise

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