Descriptif du poste
Optimy est à la recherche d’un·e expert·e senior en communication marketing à l’esprit commercial, motivé par les résultats et désireux d’assumer davantage de responsabilités de gestion au fil du temps pour rejoindre notre équipe marketing à Bruxelles, en Belgique.
💻 Responsabilités
Notre expert en communications marketing élaborera des messages efficaces en haut, en milieu et en bas de l’entonnoir pour engager, éduquer et persuader les prospects et les clients.
Il/elle développera et exécutera des campagnes de marketing intégrées et exploitera de manière optimale nos canaux de communication en ligne pour stimuler la demande pour les solutions Optimy.
Les responsabilités comprennent la création de contenu (y compris les médias riches) et la localisation, le marketing et la maturation par e-mail, l’organisation de webinaires, la gestion et l’exécution de campagnes, la rédaction commerciale, la gestion du site Web et des médias sociaux.
Élaborer, exécuter et rendre compte de campagnes de marketing intégrées pour générer des prospects et des opportunités de pipeline dans notre ICP, y compris les lancements de produits et les webinaires.
Gérez le marketing par e-mail, la segmentation et créez des pistes de maturation axées sur l’ICP. 📧
Créer, optimiser et gérer du contenu Web avec les meilleures pratiques de référencement ; superviser le site Web et les canaux de médias sociaux d’Optimy.
Promouvoir les réussites des clients (études de cas, podcasts, blogs, interviews vidéo) pour générer des références et des avis positifs sur les annuaires (Capterra, GetApp, G2).
Réutiliser et organiser le contenu d’Optimy et de tiers ; Publiez et exploitez régulièrement des articles de blog pour stimuler l’engagement du compte.
Maintenez le livre de marque Optimy et assurez-vous d’une utilisation cohérente sur tous les canaux.
Collaborer avec les opérations de revenus pour la qualification, l’affectation et le suivi des prospects.
Coacher et encadrer les autres membres de l’équipe marketing. 💪
Profil recherché
Expériences
Minimum de 3 ans d’expérience en communication marketing et/ou en génération de prospects
Compétences avérées en rédaction commerciale B2B
Solides compétences en gestion de campagnes
Compétent en blogging et en marketing de contenu
Compétences requises
Solide compréhension des meilleures pratiques de référencement sur la page pour le contenu Web
Maîtrise des systèmes CRM/MAP, de préférence HubSpot
Expérience des systèmes de gestion de contenu Web, de préférence Webflow
Familier avec les tests A/B
Capable d’exécuter des rapports dans Google Analytics 📈
Maîtrise des logiciels de présentation (Google Slides, PowerPoint)
Excellente communication écrite et verbale
Solides capacités d’organisation et de gestion du temps ; Efficace dans les environnements au rythme rapide
Esprit analytique, curieux et ouvert à l’apprentissage et à la mise à l’essai de nouvelles tactiques
Esprit d’équipe collaboratif avec la capacité d’établir des priorités et d’exécuter des tâches de manière indépendante.
Vous parlez couramment l’anglais
Compétences recherchées
RP : rédaction et promotion
Marketing des médias sociaux
Des compétences en conception numérique sont un atout
Expérience ABM
Une expérience en marketing numérique et en publicité payante est un atout
Informations pratiques
Modèle hybride : vous pouvez travailler à domicile jusqu’à 3 jours par semaine
Date de début idéale : janvier 2025 🚀
Pourquoi postuler ?
Rémunération & avantages sociaux
Un CDI avec un salaire évolutif qui évolue avec vous
Chèques-repas et éco-chèques annuels
Allocations nettes mensuelles
Remboursement intégral des frais de transport
Assurance hospitalisation (DKV)
Congés
20 jours légaux de congés payés avec 5 jours fériés légaux supplémentaires pour se ressourcer et se détendre
14 heures consacrées au bénévolat 🧡
Équilibre flexible entre vie professionnelle et vie privée
Modèle de travail hybride : travail à domicile jusqu’à 3 jours par semaine
Avec l’approbation de votre responsable, possibilité de travailler depuis un autre pays pendant une certaine période
Apprentissage & développement
38 heures dédiées à des formations tout au long de l’année pour aiguiser vos compétences et booster votre carrière depuis la plateforme en ligne (Udemy) et les formateurs sur site (Cefora, coach, etc.) 💻✨
Environnement
Faire partie d’une équipe internationale avec des collègues dans 6 pays différents et plus de 15 nationalités différentes ! 🌍
Déroulement des entretiens
Entretien RH : Apprenons à nous connaître.
Entretien avec le responsable du recrutement : Rencontrez votre manager.
Évaluation: Préparer...
Entretien technique : ... et montrez ce dont vous êtes capable.
Entretien final : Dernière étape, rencontrez notre équipe de direction.
Devenez un optimiseur ! 🚀
A propos de l'entreprise
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Candidature spontanée
Bonne nouvelle, ils sont toujours à la recherche de nouveaux talents...